La iniciativa “Aprestamiento Laboral” está ayudando a mujeres de Independencia a insertarse en el mundo laboral.
Con el fin de impulsar la inserción laboral de mujeres en situaciones vulnerables, la Municipalidad de Independencia lanzó el programa piloto “Aprestamiento Laboral”, en conjunto con la Casa de la Mujer, la Corporación de Innovación y Desarrollo Social y la Fundación Banco de Ropa.
Este programa, que está destinado a diez usuarias de la Casa de la Mujer, busca entregar herramientas concretas para el crecimiento personal y profesional, abarcando áreas como asesoría de imagen, autoestima y construcción de marca personal. Las actividades incluyen sesiones de colorimetría, maquillaje y entrega de ropa nueva y a medida para cada participante.
El alcalde de Independencia, Agustín Iglesias, resaltó que esta iniciativa es un modelo de colaboración que une capacidades técnicas, comunitarias e institucionales.
“Entrar al mundo laboral no siempre es fácil. Hay barreras sociales, económicas y formativas. Por eso este plan piloto no solo entrega capacitación, sino también apoyo emocional y dignidad. Cuando una mujer logra insertarse laboralmente, también fortalece a su familia, su comunidad y a toda la comuna”, comentó.
Vicente Alti, director ejecutivo de la Corporación, enfatizó la relevancia de estas alianzas para acortar las brechas que enfrentan las mujeres que están fuera del mercado laboral o con pocas oportunidades de formación.
La Fundación Banco de Ropa, que se creó en 2006, ha beneficiado a más de 33.000 personas en Chile entre 2023 y 2024, entregando más de 101.000 prendas nuevas y a medida. Su enfoque va más allá de solo entregar ropa: busca reforzar la identidad y autoestima de las personas a través de prendas seleccionadas con criterios de calidad y dignidad.
Con Información de portalmetropolitano.cl
