Después de una fiscalización que se extendió por cuatro horas, la Dirección del Trabajo (DT) solicitó este jueves al Consorcio Puente Chacao S.A. que mejore las condiciones de seguridad para los trabajadores encargados de la construcción del viaducto colgante de 2.750 metros que conectará Chile continental con la Isla de Chiloé.
Esta decisión fue tomada tras varias reuniones con sindicatos de la obra y directivos del consorcio, así como una visita de inspección a las pilas norte y central, dirigida por el director (s) del Trabajo, Sergio Santibáñez.
Acompañaron a Santibáñez durante la inspección el seremi del Trabajo y Previsión Social de Los Lagos, Ricardo Ebner Torres; el director regional del Trabajo, Claudio Salas; el jefe nacional de Inspección, Jorge Meléndez; la jefa de la Unidad de Seguridad y Salud en el Trabajo, Lidia Arenas, y el coordinador regional inspectivo, Nelson Carrasco.
Con el apoyo de un equipo de fiscalizadores de la Inspección Provincial de Puerto Montt, las autoridades revisaron exhaustivamente varias áreas del puente en construcción y encontraron deficiencias en la seguridad que respaldan las denuncias realizadas por los sindicatos 2, 3 y Sintrasar Chile.
Sergio Santibáñez mencionó: “Ayer estuvimos en el Puente Chacao realizando una fiscalización investigativa para verificar si las labores cumplen con los estándares de seguridad y salud establecidos por la legislación”. Luego del recorrido, añadió que “reconocemos la gran importancia de esta obra para el desarrollo de la región, pero ese avance no debe comprometer la integridad de los trabajadores. Según nuestra fiscalización, hay varios aspectos que deben mejorar para salvaguardar la seguridad y salud de los empleados, lo cual se discutió con la empresa, que se comprometió a corregir. Estaremos monitoreando esta situación a través de nuestra Dirección Regional de Los Lagos en los próximos días”.
Las principales deficiencias incluyen la presencia de áreas sin iluminación, lo que pone en riesgo a quienes transitan por esas zonas, y la falta de ropa térmica adecuada a las condiciones climáticas que enfrentan los trabajadores. Las mejoras en estas áreas serán verificadas en próximas fiscalizaciones.
El seremi del Trabajo y Previsión Social destacó: “Hoy, junto con la Dirección del Trabajo, mostramos nuestra preocupación por el trabajo decente y la salud y seguridad de los trabajadores en una obra tan relevante como la construcción del puente sobre el canal del Chacao. Este es un compromiso firme para avanzar hacia condiciones laborales adecuadas, que también deberán reflejarse en estas grandes obras significativas para el país”.
Luis Cortés, presidente del sindicato Sintrasar Chile, expresó su agradecimiento por el compromiso de la DT, del consorcio y de los sindicatos “para reforzar las medidas de seguridad. Llevamos ocho años en este proyecto y estimamos que quedarán tres años más para su finalización; por lo que estamos en una etapa crítica y potencialmente peligrosa, con trabajos a alturas de hasta 100 o 110 metros”. Asimismo, añadió que “estamos muy satisfechos y optimistas de que la Dirección del Trabajo esté presente, junto a su alta dirección, y todos estamos comprometidos con esta obra estatal, emblemática, priorizando siempre la seguridad de los trabajadores, lo cual se ha acordado con las autoridades presentes”.
En Puerto Montt y Osorno
Además de la fiscalización al Puente Chacao, entre jueves y viernes, Sergio Santibáñez llevó a cabo una agenda de trabajo de dos días en Puerto Montt y Osorno.
En la capital regional, se reunió con la delegada presidencial, Paulina Muñoz, y el seremi del Trabajo y Previsión Social, Ricardo Ebner Torres, así como con dirigentes sindicales durante una charla informativa sobre licencias médicas y gestión de pensiones, impartida por las superintendencias de Seguridad Social y de Pensiones.
En Osorno, mantuvo un encuentro con líderes y afiliados a la Federación de Sindicatos de Trabajadores Agrícolas Agronindustriales y Afines.
Adicionalmente, en ambas ciudades, se reunió con funcionarios de las inspecciones provinciales y de la Dirección Regional del Trabajo.
Con Información de osornoenlared.cl
